杭州高校辅导员招聘公平性(杭州辅导员招聘考什么内容)

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杭州职业技术学院辅导员工资待遇

很好。杭州职业技术学院招聘官网显示,辅导员平均月工资为6000至8000元,工资由基本工资和绩效工资组成,车补房补每月为1500至2000,工资待遇很好。辅导员职责按照高等学校辅导员职业能力标准执行。

好。杭州科技职业技术学院辅导员待遇好,不加班,到点下班,工作轻松。杭州科技职业技术学院辅导员每个节假日有礼品发放,缴纳五险一金。

职业技术学院的辅导员要求以及工作内容没有挂网公布,需要咨询教务处。职业技术学院(Vocational College)是中国普通高等院校的一种类型,以全日制专科层次职业教育为主要内容。

元。根据查询浙江经济职业技术学院官网显示,浙江经济职业技术学院社区辅导员薪资薪资为8100元,周末双休,有五险一金。浙江经济职业技术学院,位于浙江省杭州市,浙江省机电集团有限公司下属全日制公办高职院校。

浙江工商大学杭州商学院辅导员待遇怎样

1、我在浙江工商大学杭州商学院就读,对于辅导员的待遇,我了解了一些情况。辅导员的工资主要由基本工资、绩效工资和奖金构成。基本工资根据学校规定发放,绩效工资和奖金则与工作表现和成果挂钩。辅导员除了工资外,还有一些额外的福利,例如年度旅游、生日福利等。这些福利有助于提升辅导员的工作积极性和满意度。

2、管理方面,学校对学生的管理有度,学生和辅导员之间既是师又是友,这种师生关系让校园氛围更加和谐。此外,学校还营造了浓厚的读书氛围,被校友认为是浙江省内优秀的独立院校之一。地理位置也十分便利,无论是交通还是生活设施都很完善。

3、总体而言,浙江工商大学与杭州商学院在教学资源、学科建设、师资力量和科研水平等方面存在显著差异,这两所学校分别定位在不同的教育层次,为学生提供了不同的教育体验。

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杭州师范大学辅导员待遇怎么样?

1、-10000元/月。杭州师范大学辅导员工资待遇在8000-10000元/月,而且福利待遇好,学校会给提供节假日福利、五险一金、周末双休、寒暑假等。杭州师范大学辅导员招聘条件为年龄在30周岁及以下、具有博士研究生学历学位、入职前3年需入住学生公寓等。

2、当然是杭师了啊,浙大城院辅导员是合同制的,杭师的辅导员是人事代理,而且2-3年能转正。

3、没有。杭州师范大学的辅导员招聘对于是否为“编制”没有强制性要求,由此该校没有辅导员编制。杭州师范大学位于浙江省杭州市,由杭州市人民政府举办,实行省市共建,浙江省重点建设、杭州市重点支持高校。

4、学校大而美丽,老师亲切,社团工作适合学生参与,可以与学生、老师有更多交流。在杭州这座城市的背景下,杭州师范大学是一个不错的选择。杭州师范大学的学习氛围很好,新校区生活环境很棒,师范专业在浙江省内排名靠前。医学院的老师辅导员都很棒,专业知识扎实,平时会安排校外实操课,学习方式多样。

5、看得到。根据查询杭州师范大学官网得知,这个系统辅导员是有看的权限的,宿舍刷脸门禁系统都会有记录显示,在录入之前都会录到每个学生的脸部,所以每个学生进出的时间上面都会有,宿管阿姨查起来也很方便,教务处系统也直接连接到。杭州师范大学,简称杭师大。

6、院校汇总。随着国家对教育的越来越重视,不少乡镇的老师待遇都非常不错,更何况是大中城市的学校,因此读小学教育研究生是非常有前景的,下面我们来看一下都有哪些学校可以报考。

杭州师范大学为什么每年都招聘辅导员

-10000元/月。杭州师范大学辅导员工资待遇在8000-10000元/月,而且福利待遇好,学校会给提供节假日福利、五险一金、周末双休、寒暑假等。杭州师范大学辅导员招聘条件为年龄在30周岁及以下、具有博士研究生学历学位、入职前3年需入住学生公寓等。

没有。杭州师范大学的辅导员招聘对于是否为“编制”没有强制性要求,由此该校没有辅导员编制。杭州师范大学位于浙江省杭州市,由杭州市人民政府举办,实行省市共建,浙江省重点建设、杭州市重点支持高校。

人文教育和思想政治教育专业是软肋,工作机会非常有限。除非你成绩优异,每年都能获得奖学金,并且是党员,才有可能留校当辅导员。否则,社会就业难度较大。学校重视的专业是小学教育,这是杭师的招牌专业,尤其在杭州地区享有盛誉。关于空调安装问题,寝室里很多同学都是自己安装的。

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