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山东人才引进—烟台“菁英计划”要点解读
1、山东人才引进中，烟台的“菁英计划”无疑是一项颇具吸引力的举措，可能仅次于青选。接下来，我们来详细解读其关键要点： 招录范围：2022年的招录学校中，部分已公布2023年公告，其余学校公告正在陆续发布，标色学校为已公布学校。
2、招录范围2022年，烟台菁英计划主要瞄准了众多高校，其中部分学校如已公布2023年公告，如标色学校，其余仍在陆续发布中。未来的发展前景值得关注。苛刻的招录要求对于目标高校的应届毕业生，2023年，要求全日制本科及以上学历，专业对口，且2022届未就业的博士生需满足特定条件。
3、烟台菁英计划是一项旨在吸引高层次人才的计划，主要针对硕士研究生、博士研究生及优秀本科毕业生。通过这项计划招录的人才将获得事业编制，成为政府事业单位的一员。烟台菁英计划的招录过程严格且具有竞争力，旨在选拔出最优秀的毕业生，为烟台的发展注入新的活力。
4、烟台菁英计划提供的单位是事业编制单位。例如，科研单位、教育单位、文化单位，以及新闻、广播、出版单位，还有卫生单位等。这类单位与公务员的行政编制不同，菁英计划更倾向于事业编制的选择。菁英计划实际上是一种特殊的选调生项目，旨在选拔和培养具有较高素质的专业人才。
5、年，烟台市菁英人才计划迎来了一项重要改革，符合条件的菁英人才可以转为正式的事业编制。这一改革基于政府相关部门的调整，旨在提高菁英人才的工作效率与满意度。菁英人才在基层锻炼两年，担任科技副主任一职，以此积累实际工作经验。两年期满后，菁英人才将调回编制所在单位，正式成为该单位的一员。
6、“菁英计划”人员被纳入烟台市直事业编制，由市委组织部与用人单位共同管理。市委组织部负责跟踪培养和定期考察。对于博士研究生而言，他们在挂职锻炼期间，行政关系将统一安置于烟台市直事业单位。而对于硕士研究生和本科生，他们的行政关系则统一安置在烟台市公共就业和人才服务中心。
山东商业职业学院教师工资
平均工资每月6000元。根据查询职朋显示。山东商业职业技术学院录用人员事业编制，签订聘用合同，薪酬按国家规定的工资标准执行，提供单身宿舍，平均工资每月6000元。山东商业职业技术学院教师上班时间为早上八点到晚上五点半，周末双休，不加班，有五险一金，待遇非常好。
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待遇好。五险一金，周末双休，节假日福利均可享受。
此外，学校师资力量也是一个重要的考量因素。山东商业职业技术学院通常会聘请行业内的专家和学者作为兼职教师，这不仅能够为学生提供更为前沿的理论知识，还能在实践操作方面给予指导。而山东商务职业学院在师资力量方面，虽然也在不断努力提升，但在某些专业领域，可能仍需要进一步加强。
高端人才招聘
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烟台人才引进政策2023年
年烟台人才引进政策包括强化高端引领、支持科研创新、加大创业扶持、发放生活补贴、升级安居保障等。
年烟台市人才引进政策主要包括空气质量补贴、住房和交通补贴、医疗保险和社会保险等福利。同时为满足不同领域的需求，还实行了分类分档的引才政策。2023年，烟台市人力资源和社会保障局针对人才引进工作制定了一系列政策。
聘用人员转正定级后，对博士研究生、硕士研究生、本科生，分别按照《烟台市加快吸引集聚青年人才来烟就业创业三年行动方案》标准兑现生活补贴、一次性购房补贴等相关政策。
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