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博士毕业求职高校,是思维所困还是环境所致
1、现在博士毕业，博士们大多数更愿意选择去高校和科研院所，或是因为形势所限继续攻读博士后，而更多的仿佛是形成了思维的惯性。而身在高校的作为“青椒”日子，确没有想象中那么好过。首先，谈下收入。
2、此外，终身学习与职业转型成为博士就业的重要策略，通过持续学习与实践，增强自身的市场竞争力与适应性。政策与社会支持 为了促进博士就业，政府与社会应提供相应的政策支持与服务。例如，为博士提供职业规划指导、就业信息共享平台、创业孵化支持等，帮助其更好地适应职场环境与市场需求。
3、所以，如果你能吃苦 ，还是考研吧！如果你不喜欢学习，那就去找工作！那还是选择为家庭减轻负担吧；如果家庭还过得去，就义无反顾地考研吧。涉及孩子，老婆，这个要自己协调，如果结婚了，家人没意见，家庭压力不大，可以选择深造。
4、对于应届毕业生来说，最好的选择就是校招。虽然工资待遇可能会不高，但是入职之后都会有一个培养的过程，对新人也比较宽容，没人会嫌弃新人缺乏专业技能。而社招则不同，要的就是直接能上手的人才。应届毕业生如果也毕业季没有找到工作么，那么以后在找工作只能走社招，那是难上加难。
5、学历就像一张火车票，博士是软卧，研究生是软座，本科是硬座，专科的民办的是站票！火车到站，都下车找工作，才发现老板并不太关心你是怎么来的，只关心你会干什么。即使你上了名校，也不代表你的格局一定会就此提高。
6、有太优秀会有危机感这个原因，可能在于某些方面太激进了，让某些人感到危险，也可能是普通工作，一般人可以胜任，不需要太优秀的。
免费课程网站有哪些
高中网课免费平台：B站、学习强国、学堂在线、TEDTalks。 B站 哔哩哔哩（B站）是中国年轻世代聚集的文化社区和视频网站，创建于2009年6月26日。B站拥有丰富的学习资源，包括来自清华、北大等知名教授的精品课程。用户可以在这里找到多样化的学习内容。
免费课程是有的，腾讯课堂，网易云课堂，中国慕课，甚至连B站、优酷这类视频网站都有，你自己去看。但一般来说，收费课程的质量相对要比免费课程高。
国家免费教育资源平台有网易公开课、网易云课堂、学堂在线、中国大学MOOC等。网易公开课 Coursera和网易达成视频托管协议，还有一分部内容就是在网易公开课上设立了Coursera专区，除了不能申请课程证书外，课程内容与Coursera没有差异。在Coursera之外，上面还有TED、可汗学院、国内外高校公开课免费资源。
国家免费高中网络课程平台有如下：网易云课堂 网易云课堂是网易旗下的在线教学平台。这个平台有很大的流量，里面有很多课程。所有机构和老师都可以进入这个平台。它的功能也很强大，包括产品运营，活动运营，社区运营等。但是需要收取一份，不适合想要长期发展的机构。
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军校的文职教师待遇如何?
军校文职人员的薪酬体系，通常与军队事业单位的同类岗位相接轨。除了基本工资外，还可能包括一些额外的补贴和奖金。比如，科研项目成果显著的人员，有可能获得额外的科研奖励。此外，教学方面，教学质量优秀的教师也有可能得到额外的绩效奖金。值得注意的是，除了经济上的待遇，军校文职人员还享受一系列福利。
根据2021年度军队招聘单位发布的预告，军队文职文职目前的工资标准，发到个人的一般工资水平为：本科毕业确定为专业技术十三级，工资标准为9000元左右；硕士研究生确定为专业技术十二级，工资标准为9500元左右；博士研究生确定为专业技术十级，工资标准为11000元左右。
军校的文职人员待遇取决于个人的专业能力和工作表现，科研或教学岗位上，薪酬绝对不是最低的，但也不能说是顶级水平。根据级别发放工资，对于刚入职的人员，起薪大约在四千元人民币左右，这个薪资水平包含了五险一金。
在军校担任文职人员，收入主要依据个人职称和级别发放，起点薪资大概在4000元左右。这样的薪酬虽然算不上丰厚，但在科研和教学岗位上，个人能力的提升会带来相应的待遇改善。文职人员通常享有基本的保险和公积金，这为他们的生活提供了基本保障。
在待遇方面，军校文职人员的月薪到手大约在11000-13000元，年到手工资在15万元左右。虽然与一线城市和部分新一线城市相比，这样的收入可能不够看，但在二线或三线城市，这样的收入水平已经相当可观，可以满足基本生活需求。
2017药学专业大学生职业生涯规划书范文
药学专业大学生职业生涯规划书范文(一) 自我认知 职业能力：思维推理的能力相对比较强，而信息分析能力也不错的，比较喜欢对复杂的事务进行思考，将复杂事物简化。 个人特质：观察力强，工作自觉、热度，能够吃苦耐劳；主张少说多做；爱学习；喜欢独立工作。
政策上，国家“十二五”建设规划明确表示对医药行业加强扶助和鼓励，医药行业将迎来新的发展黄金期，对药学专业的人才需求量将大大增加；另一方面，随着人民生活水平的提高和社会的迅速发展，人们越来越重视身体健康，对身体健康的要求越来越高，然而这又与日益加快的生活节奏和逐渐加剧的环境污染、生态变化情况形成矛盾。
药学专业大学生职业生涯规划书范文(一) 药学专业环境及评价 药学专业的就业方向十分广阔，与药品相关的各个领域(主要包括药品研究开发部门、生产部门、管理部门、营销及使用部门)都需要药学专业的 毕业 生。
药学大学生职业生涯规划书范文(一) 个人基本情况 本人于20xx月考入广西医科大学，将在20xx月毕业。为人诚恳、性格温和、勤劳能干、心地善良、乐于助人、严格要求、积极进取、认真负责。现在就读的是七年制药学专业，希望将来能成为一名称职的医生。
药学专业大学生职业生涯规划书范文(二) 在机遇与挑战面前，作为一个学习医学的大学生，我将如何面对？俗话说，欲行千里，先立其志。因此，我首先要把自己今后学习生活以及工作目标大致计划一下，让多一份力量鞭策我、激励我在未知多变的人生旅途中稳健前行。
药学职业生涯规划书1 自我分析 专业概况：预防医学的课程主要有基础医学、临床医学的专业课，自己的专业课有：统计学、卫生毒理学、流行病学、职业卫生与职业医学、环境卫生学、食品营养与卫生学。 结合人才测评报告等分析方法，我对自己进行了全方位、多角度的的分析。
校聘副教授是什么等级
1、校聘教授，顾名思义就是学校聘请的教授，不是外邀的客坐教授。根据教育部和人事部联合发布的相关规定，把高校教师的岗位分为13个等级。教授岗位分一至七级。其中正教授岗位包括一至四级，副教授岗位包括五至七级；中级岗位分3个等级，即八至十级；初级岗位分为3个等级，即十一至十三级。
2、副研究员或副教授都是该类职称中的副职称，在研究、教学任务量及其他相关条件达到一定指标后即可晋升为正职称。
3、事业编制即为正式编制，对应的法规是《事业单位人事管理条例》，在省里有备案；年薪制校聘副教授是指和学校签订劳动合同，对应的法规是《劳动合同法》，与校方签订了劳动合同。
4、校聘教授是指未经学校职称评审取得教授任职资格，根据学校教学科研发展需要，以副教授身份“低职高聘”教授岗位；校聘副教授是指未经学校职称评审取得副教授任职资格，根据学校教学科研发展需要，以讲师身份“低职高聘”副教授岗位。
5、是学校内部组织的职称评审。校聘副教授就是学校内部组织的职称评审，给没有评上副教授的老师授予的职称，待遇跟正式的副教授差别不大，一般情况下都是五年一聘，五年过后不耽误评审正式副教授。广东技术师范大学，位于广东省广州市。是广东省“冲一流、补短板、强特色”特色提升计划建设高校。
6、在学术界，副教授这一职称存在两种形式，即事业编制副教授与年薪制校聘副教授，二者在管理条例、社会认可度、职位稳定程度、工资来源以及晋升空间上存在差异。
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