重庆高校专职招聘信息最新（重庆高校招聘）

admin 高校招聘信息 2025-08-20 12 0

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本文目录一览：

1、重庆师范大学数学学院学院简介
2、重庆电子工程职业学院院系设置
3、重庆交通大学怎样
4、大学讲师工资多少一月
5、怎样成为一名大学老师
6、重庆交通大学信息科学与工程学院的学院概况

重庆师范大学数学学院学院简介

1、重庆师范大学数学学院简介：历史与成就：重庆师范大学数学学院经过五十年的教育实践，积累了丰富的教学、管理经验，并成功培养了近一万二千名毕业生，为社会输送了大量专业人才。师资团队：学院拥有一支强大的师资团队，包括六十六名教职工，其中专职教师五十二人。教师队伍中，教授十六人，副教授十八人，讲师十六人。

2、重庆师范大学数学学院师资队伍以数学与应用数学、信息与计算科学、统计学三个全日制本科专业为基础，现有专任教师63名。其中，教授18人，副教授18人，讲师19人。队伍中博士、博士后26人，硕士25人。这支教师队伍为数学学院的发展作出了突出贡献。

3、重庆师范大学数学与计算机科学学院致力于培养各类专业人才，以满足我国经济建设的实际需求。数学与应用数学专业致力于训练具有扎实数学基础的专家，他们能运用数学知识解决实际问题，具备初步的科研训练，能在科技、教育和经济领域中从事研究、教学，或在企业、管理部门中进行应用研究和管理工作。

4、学院现设有分析与函数、代数与几何、计算数学、统计学、数学教育5个教研室。开设有数学与应用数学、信息与计算科学、统计学3个本科专业，在校本科生1430余人，研究生220余人。有市级精品课程“数学分析”、“数学课程论”，校级精品课程“概率论与数理统计”、“高等数学”、“高等代数”。

重庆电子工程职业学院院系设置

重庆电子工程职业学院设有应用电子学院等院系。以下是关于应用电子学院的详细设置情况：专业设置：应用电子学院开设有微电子技术、应用电子技术、电子信息工程技术、电子声像技术、光电制造技术等5个专业，涵盖了电子技术领域的多个方向。

重庆电子工程职业技术学院拥有多个专业的科系，包括电子信息系、通信工程系、软件工程系、计算机应用系、汽车工程系、机电工程系、建筑与材料工程系、传媒艺术系、工商管理系和会计与金融系。每个科系都为学生提供了专业且全面的学习环境，旨在培养具有实践能力和创新精神的技术人才。

重庆电子工程职业学院设有以下学院：人工智能与大数据学院电子与物联网学院通信工程学院智能制造与汽车学院财经管理学院数字媒体学院建筑与材料学院智慧健康学院通识教育与国际学院马克思主义学院此外，学院还设有体育与国防教学部。这些学院和部门共同构成了重庆电子工程职业学院丰富多样的教育体系。

重庆电子工程职业学院工商管理系简介如下：专业设置丰富：工商管理系开设了电子商务、物流管理、营销与策划、旅游管理、酒店管理、国际经济与贸易、市场营销、商务英语、经济信息管理、法律事务、文秘等十三个专业，为学生提供了多样化的学习选择。

重庆交通大学怎样

1、教育部直属的全日制本科高校：重庆交通大学位于中国重庆市，是中国教育部直属的一所全日制本科高校，拥有正规的办学资质和较高的教育水平。交通运输为特色，多学科发展：学校以交通运输为特色，涵盖了工、理、管、文、法、经、教育等多个学科领域。

2、从大学排名的角度来看，重庆交通大学相较于华东交通大学表现出色。两者在排名上的差异较为明显，尤其是在2022年的软科排行榜上，重庆交通大学的排名更为靠前。具体而言，重庆交通大学的排名比华东交通大学高出16位。重庆交通大学在多个方面都有一定的优势。

3、总体来看，重庆交通大学在教育质量、师资力量、科研水平以及国际合作等方面都有不错的表现，是一所值得选择的综合性大学。

4、重庆交通大学的优势：作为一所综合性大学，重庆交通大学在知识产权领域也有一定的教学和科研实力。学校可能提供丰富的实践机会和实习平台，帮助学生更好地了解行业动态和积累工作经验。

5、重庆交通大学凭借其优越的地理位置、丰富的教育资源和现代化的教育设施，为学生提供了全面、高质量的教育服务，赢得了广泛的认可与好评。作为一所致力于培养高素质专业人才的高等学府，重庆交通大学在教学、科研、社会服务等多个领域都取得了显著成就，为社会的发展做出了重要贡献。

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大学讲师工资多少一月

工资方面：讲师的工资起薪有所不同，有说法认为起薪为6000元，但也有信息表明讲师的工资到手约为9000元一个月左右。这可能与具体的招聘批次、个人条件以及学校的政策调整有关。福利待遇：太原理工大学在招聘时会提供一系列福利待遇，如安家费、购房补贴、住房补贴等。

北京市大学讲师的工资一般在10200元至20000元/月不等，具体数额因学校、学历、经验等因素而有所不同。工资范围概述北京市作为中国的首都和高等教育重镇，拥有众多知名高校。这些高校的讲师工资水平因学校声誉、师资力量、学科实力等因素而存在差异。

高校大学老师的收入情况因级别、职务、课时量及学术成果等因素而异，以下以某校讲师为例进行说明：基本工资：讲师的基本工资大约为980元左右。这是老师收入的基础部分，用于保障其基本生活需求。课时费：每节课的课时费为110元。每位讲师一周的课时量大约为30节左右。因此，课时费收入约为3300元。

大学老师的工资水平通常在8万至15万人民币之间，具体数额受多种因素影响。以下是关于大学老师工资的一些具体说明：新入职讲师起薪：新入职的大学讲师起薪大约在5000至7000元人民币。这是他们职业生涯的起点，随着工作经验的积累和科研项目的增加，收入会有所提升。

基本工资在大多数二本院校，副教授的基础工资通常在6000-8000元之间。这一数字会根据学校的具体情况和地区经济水平有所浮动。讲师的基础工资相对较低，但随着职称的提升，基本工资也会有所增加。公积金和社保除了基本工资，大学老师还会享受公积金和社保等福利待遇。

助教：月薪一般在3000元左右。讲师：月薪一般在5000-10000元之间。副教授：月薪一般在10000-15000元之间。教授：月薪一般在15000-20000元之间。需要注意的是，以上数据仅供参考，实际工资水平还受到多种因素的影响。此外，大学老师的收入不仅来自于基本工资，还包括绩效奖金、学术成果奖励等等。