海安高校博士招聘信息（2021海安高层次人才引进）

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本文目录一览：

• 1、南京理工大学紫金学院主要领导
• 2、海安县人力资源和社会保障局内设机构
• 3、2022年江苏省海安市面向优秀青年人才招录选调生简章
• 4、曹广福广州大学教授
• 5、海安今年有没有人才引进政策
• 6、国际人才招聘网

南京理工大学紫金学院主要领导

1、陆健，南京理工大学紫金学院的院长。汉族，江苏海安人，1965年8月出生，1988年3月参加工作，是一名中共党员。他拥有研究生学历，教授职称，还担任博士生导师。

2、陈岩松，兼任南京理工大学校办主任。诸建平，兼任浙江聚光科技有限公司董事长与浙江莱丽斯鞋业有限公司董事长。陆健，同时是南京理工大学紫金学院院长。这些董事会成员背景多样，涵盖了教育、科技、制造业等多个领域，为南京理工大学紫金学院的发展提供了多维度的支持与指导。

3、其中，陈瑞生担任南京理工大学紫金学院董事长，同时兼任北京航空航天大学北海学院董事长，中国·大森鞋业有限公司董事长。喻世光为南京理工大学紫金学院代理董事长，同时也是北京航空航天大学北海学院董事。吴晓蓓则在南京理工大学紫金学院担任董事，同时身兼南京理工大学校长助理与教务处处长之职。

4、会议中，南京理工大学紫金学院人文学院院长谌卉珺首先就学院及法律专业人才培养现状进行了简要介绍，随后与君泽君律师就专业设置、学科发展及法学专业素质培养、学生综合能力塑造以及就业相关问题进行了深入交流。

5、姓名 现任职务陈瑞生 董事长 江苏紫金科教投资有限公司董事长，南京理工大学紫金学院董事长，北京航空航天大学北海学院董事长。韦志辉 副董事长 中共党员，工学博士，教授，博士生导师，南京理工大学校长助理。梅锦春 董事 长期在高校学生教育管理，人事师资管理，教学管理岗位从事管理工作。

海安县人力资源和社会保障局内设机构

1、海安县人力资源和社会保障局内设机构包括以下几个：局办公室：负责局领导的政务活动、机关综合协调等日常工作。包括文稿起草、文电处理、机要档案、接待联络等行政事务。负责党建、精神文明建设、人员编制管理、专业技术人员职称评聘等工作。监察审计科：负责局机关及局属事业单位的纪检、监察工作。

2、海安县人力资源和社会保障信息管理中心：规划、建设与维护人力资源和社会保障信息网络系统。海安县人力资源和社会保障财务管理中心：管理全局财务工作，执行预算、基金会计核算与监督。

3、海安县人力资源和社会保障局成员分工明确，责任落实到人，形成高效协同的工作机制。局长李如生全面主持工作，同时负责局办公室和财务管理中心的管理。

4、分管局办公室、财务管理中心。联系李堡镇、角斜镇人力资源和社会保障服务所。 刘 勇 副局长、党组成员。负责人才资源开发、人才引进管理、就业再就业、创业促进就业、职业能力建设、劳动保障事务代理、基层平台建设和军官转业安置工作。

5、海安县人力资源和社会保障局作为政府机构，负责全面管理与协调人力资源和社会保障相关工作，保障公民权益与社会和谐稳定。该局致力于贯彻执行国家和省市人力资源和社会保障法律、法规、规章，制定并实施全县人力资源和社会保障事业发展规划，确保政策的统一性和协调性。

6、人事局和劳动局合并了，不在中坝南路了。转到 海安县人力资源和社会保障局 的下属事业单位 海安县人才市场。你可以咨询电话0513-88810211。

2022年江苏省海安市面向优秀青年人才招录选调生简章

新选调人员在海安落户的，给予一次性落户补助，市外人才5000元，海安籍人才3000元；三年内，博士研究生、硕士研究生、本科生分别按每人每月3000元、2000元、1500元标准享受专项津贴。

海安市近年来高度重视人才工作，坚持人才引领驱动发展战略，深入推进“海安英才”计划。为了进一步优化人才结构，提升城市竞争力，海安市在2025年继续实施并升级人才引进激励和扶持政策。

曹广福广州大学教授

此外，曹广福教授还曾在原哈尔滨建筑工程学院（现为哈尔滨工业大学）任教，他的学术生涯涵盖了多个教育机构，为我国的数学与信息科学教育做出了重要贡献。他的专业知识和教育经验无疑为广州大学的学子们带来了宝贵的财富。

曹广福教授是广州大学数学与信息科学学院的院长。以下是关于他的详细介绍：基本信息：出生于1960年12月。故乡为江苏省海安县。教育背景：1994年，在吉林大学数学系获得理学博士学位。1994年至1996年，在四川大学数学博士后流动站进行博士后研究。职业经历：1995年晋升为教授，并获得四川大学的博士生导师资格。

曹广福教授，博士生导师，国家首届百名教学名师。1994年毕业于吉林大学，获博士学位，1994年8月至1996年6月在四川大学博士后流动站从事研究工作，1995年11月在博士后期间晋升为教授，先后在哈尔滨建筑大学、四川大学以及广州大学任教。

广州大学数学与信息科学学院院长，1960年12月生于江苏省海安县，1994年毕业于吉林大学数学系，获理学博士学位，1994年-1996年在四川大学数学博士后流动站从事博士后研究工作，1995年晋升为教授，1999年评为四川大学博士生导师。曾在原哈尔滨建筑工程学院（现哈尔滨工业大学）任教。

学院的教师队伍中有许多知名专家，如裴定一教授，他是我国著名的数论和信息安全专家；庾建设教授是国家“百千万人才工程”第二层次人选；曹广福教授是全国首届百名高校教学名师。2006年5月，数学与信息科学学院被评为广州市先进集体。

学院汇集了我国著名的数论和信息安全专家裴定一教授，以及国家“百千万人才工程”第二层次人选庾建设教授和全国首届百名高校教学名师曹广福教授等众多学术精英。2006年5月，学院被评为广州市先进集体，充分体现了学院在教育教学、科研创新等方面的实力和影响力。

海安今年有没有人才引进政策

1、海安今年（2025年）有人才引进政策。以下是关于海安市2025年人才引进政策的详细解政策背景 海安市近年来高度重视人才工作，坚持人才引领驱动发展战略，深入推进“海安英才”计划。为了进一步优化人才结构，提升城市竞争力，海安市在2025年继续实施并升级人才引进激励和扶持政策。

2、近年来，海安在经济发展方面取得了显著成就，工业、农业、服务业等多个领域都呈现出良好的发展态势。城市规划方面，海安注重生态与人文的和谐共生，打造了一批具有特色的旅游景区和文化景点。此外，海安还积极引进人才，打造人才高地，为城市的长远发展注入了新的活力。海安人民的精神风貌也十分独特。

3、在促进就业和创业方面，该局制定就业发展规划和政策，构建统一规范的人力资源市场，推动人力资源合理流动和有效配置。同时，该局关注人才激励培养，全面启动高层次人才引进工程，为全县经济社会发展提供人才支撑。

4、如今，海安已经成为一个充满活力和发展潜力的城市。在经济发展方面，海安积极推进产业转型升级，大力发展现代农业、先进制造业和现代服务业，形成了多元化的产业结构。同时，海安还注重科技创新和人才引进，努力提升城市的核心竞争力。

5、政策支持促进经济繁荣。海安政府一直致力于优化营商环境，为企业提供全方位的政策支持。这些政策包括财政扶持、税收优惠、人才引进等方面，有效吸引了国内外企业来此投资兴业，进一步推动了海安经济的发展。交通便捷带动经济活力。海安的交通网络完善，拥有便捷的交通条件，这为经济的繁荣提供了有力保障。

国际人才招聘网

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3、国外远程招聘网站 各类远程工作平台提供广泛工作机会，助求职者与企业轻松对接。 UPwork 全球领先人力外包平台，整合了Elance与oDesk资源。提供各类技能人才，多数用户具备较高学历，收取服务费。 Fiverr 国际知名兼职服务平台，提供多样服务，从5美元起。适合找寻国外服务，如产品评测、外语学习、设计等。

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