绍兴高校教师招聘要求（绍兴招老师）

admin 高校教师招聘 2025-09-08 4 0

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本文目录一览：

1、“初级中学教师资格”、“小学教师资格”和“幼儿园教师资格”由区、县(市)教体局负责认定。

2、年绍兴市上虞区中小学幼儿园教师招聘86人考试方法：笔试 (1)笔试科目为《教育基础知识》和《学科专业知识》。①教育基础知识(教育理论及应用)。根据中、小学(其中信息、音乐、体育、美术和职教岗位按中学，特教按小学，下同)和幼儿园教师岗位的不同要求，分别命制试题，统一参加浙江省教师招聘考试。

3、全市幼儿园专任教师10948人，其中研究生以上学历29人，本科学历7484人。2011年至今，连续9年实施学前教育行动计划，完善了农村学前教育服务体系，省等级幼儿园占比和普惠性幼儿园覆盖率全省第一。2023年，继续推行公办民办学校同步招生政策，禁止任何形式的线下招生、提前招生。

4、为进一步优化人员队伍结构，促进我区卫生事业可持续发展，根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》，经研究决定公开招聘2015年度上虞区卫生系统工作人员，现将有关事项公告如下：招聘计划 2015年全区各医疗卫生单位计划公开招聘172名工作人员。

5、小学概况：绍兴市共有普通小学302所，在校生287195人。绍兴市的小学教育注重学生的全面发展，不仅注重学术知识的传授，还注重培养学生的创新思维和实践能力。幼儿园概况：绍兴市共有幼儿园573所，在园幼儿141491人，专任教师10948人，其中不乏高学历和高职称的教师。

6、截至2022年末，全市共有幼儿园573所，入园人数42153人，离园人数45119人，在园幼儿141491人。全市幼儿园专任教师10948人，研究生以上学历29人，本科学历7484人，正高1人，副高167人。

年浙江绍兴市柯桥区教育体育局新教师招聘公告要点如下：招聘人数：计划招聘62名新教师。招聘对象：主要面向2022届优秀毕业生，且需热爱教育事业，专业对口，特别是1991年1月1日后出生的年轻才俊。

现役军人。在以往公开招聘考试中，被认定为有考试作弊行为的人员。曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员。正在接受立案审查的人员。其他属于法律法规规定不能应聘的人员。招聘程序现场报名时间：于2020年12月23日（周三）12：00前。地点：绍兴市柯桥区教育体育局人事科308室。联系人：王老师。

年柯桥区事业编教师、中小学储备教师招聘面试及幼儿教育技能测试成绩于2025年6月14日公布。相关公告由柯桥区教体局发布，信息可查看《关于公布2025年柯桥区事业编教师、中小学储备教师招聘面试及幼儿教育技能测试成绩的公告》。

年柯桥区事业编教师、中小学储备教师公开招聘面试、幼教技能测试入围人员名单及附加分情况公示：网页链接，附件中包含“2024年柯桥区教师招聘入围面试、幼教(含非编)技能测试人员名单及附加分情况.xlsx” 。

地点：区教育体育局（辅楼一楼）。程序：考生递交材料→资格审查→笔试报名→拍数码照片。现场确认需本人参加，不得代报。应聘者所需递交材料：(1)《2015年柯桥区学校新教师招考报名登记表》（考生自行从网上下载，填写后需贴上近期免冠正面1寸照片）。

年绍兴柯桥区学校新教师公开招考172人招聘要求：(一)政治思想表现好，忠诚教育事业，热爱学生，品行端正，遵纪守法，无不良行为记录。(二)身体健康、心智健全，体检符合要求。

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1、绍兴幼师招聘条件及要求如下：学历背景本科或以上学历：通常要求申请者拥有学前教育、幼儿教育或相关专业的本科或以上学历。专业资格教师资格考试或认证：需要通过相应的教师资格考试或获得相关的教育认证。教育教学经验与能力教学经验：申请者需具备一定的教育教学经验，能够熟练掌握幼儿教育的方法和技巧。

2、绍兴幼师的招聘条件及要求如下：学历背景相关专业本科或以上学历：申请者需拥有学前教育、幼儿教育或相关专业的本科或以上学历，以确保具备扎实的专业知识和技能。

3、招聘对象：主要面向2022届优秀毕业生，且需热爱教育事业，专业对口，特别是1991年1月1日后出生的年轻才俊。报名方式与材料：可在招聘会现场直接投递简历；需携带相关证件原件及复印件，包括身份证、在校证明、学历学位证书，以及符合选备条件的荣誉证书。

4、根据《2011年绍兴县学校新教师公开招考办法》规定，以考生4月16日笔试和专业技能测试成绩，从高分到低分按招聘学科岗位数的1：3确定参加面试对象，不足比例的学科凡已参加笔试和专业技能测试的考生全部参加面试。(二)面试内容(满分50分) ：对应学科教材片段上课。

5、(2)“招聘对象条件”相关证明材料（均需原件及复印件）：本人身份证；生源地相关证明；户口本（户籍证明）；学历（含学位）证明；高校招生当年第一批录取的证明；师范类毕业生证明；教师资格证书（合格证）；高校就业协议书；就业推荐表；柯桥区幼教工作相关证明等。

1、招引计划要求和对象条件详见学校公告招引办法及程序招引工作由学校组织实施，招引办法及程序详见学校公告。其他在招引工作组织实施过程中将按照新冠肺炎疫情防控工作有关要求，落实防疫措施，具体防疫要求按国家、省、市相关规定执行。

2、招聘岗位无合适人选，可以空缺；经人社部门核准后，不再递补。未要求教师资格证的岗位在聘用后两年内取得相应教师资格证，未能按时取得相应教师资格证者按相关规定不予续聘。

3、以2023年九原区面向社会公开招聘70名幼儿教师公告为例，本次招聘面向社会公开招聘幼儿教师70名：城区幼儿园20名；城乡结合部幼儿园30名；乡村幼儿园20名。

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