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高校图书馆招聘编制内
1、虽然西安电子科技大学图书馆在2024年3月发布的招聘公告是针对劳务派遣方式聘用的书库管理人员，但该公告提供了高校图书馆招聘的一个实例。招聘流程和岗位要求等对于理解高校图书馆招聘编制内人员的情况也具有一定的参考价值。总结：不同高校的图书馆在招聘编制内人员时，具体的岗位要求、招聘流程和报名时间等可能会有所不同。
2、西安建筑科技大学图书馆：招聘岗位：助理馆员，共4人。岗位要求：政治素质高、思想积极向上、品行端正、遵纪守法、身心健康。热爱教育事业、责任心强、具备良好的服务意识和团队协作精神。取得国家承认的本科及以上学历。年龄不超过35岁（特别优秀者可适当放宽）。
3、西北民族大学图书馆编制人员的招聘情况相对较少。具体情况如下：选拔严格：西北民族大学图书馆在选拔编制人员时，通常注重应聘者的实力与能力的展现。应聘者需要凭借自身的专业素养和卓越表现才能脱颖而出。
4、招聘单位：合肥师范学院图书馆。用工条件：身体健康，遵纪守法，品行端正；年龄40周岁以下；本科及以上学历，图书情报与档案管理类专业、汉语言文学专业等优先；非上述专业人员需在图书资料岗位有一年以上工作经验；能服从图书馆岗位安排。待遇：按合肥市最低工资标准执行，办理合肥市五项保险及公积金。
5、南京航空航天大学图书馆招聘工作人员报名截止时间为8月10日。以下是关于此次招聘的详细信息：招聘岗位 图书咨询员：1名图书管理员：2名岗位职责 （一）图书咨询员 区域巡查与设备管理：负责开放区域每日巡查，管理区域内所有的电子设备，引导读者正确使用电子设备，并做好基本的设备维护工作。
6、图书馆岗位的公示信息以劳动合同制（一年制）工作人员名单为准，其他类别招聘（如行政助理、教学科研岗）未明确涉及图书馆。若需进一步核实信息，建议通过以下途径获取：电话咨询：云南大学图书馆人事部门（0871-65033200）；官网查询：访问云南大学图书馆官网“通知公告”栏，检索关键词“2025年招聘公示”。
西安高校图书馆招聘岗位及要求
西安高校图书馆招聘岗位及要求如下：西安建筑科技大学图书馆：招聘岗位：助理馆员，共4人。岗位要求：政治素质高、思想积极向上、品行端正、遵纪守法、身心健康。热爱教育事业、责任心强、具备良好的服务意识和团队协作精神。取得国家承认的本科及以上学历。年龄不超过35岁（特别优秀者可适当放宽）。
岗位需求：课题服务岗与专题咨询岗：要求图书馆、新闻、中文等相关专业，大学本科及以上学历。立法决策咨询岗：同样要求图书馆、新闻、中文等相关专业，大学本科及以上学历。少儿部前台服务岗、少儿部借阅服务岗、读者服务岗、文献排架整理岗、数字资源借阅服务岗：这些岗位专业不限，大专及以上学历即可。
昆明理工大学图书馆在2025年发布了招聘事业编制岗位人员的公告。招聘的岗位包括知识产权信息分析与服务、图书情报数据挖掘及信息素养教育等专业相关岗位，共设2名。厦门大学图书馆招聘情况：厦门大学图书馆在2025年因工作需要，拟招聘5名图书资料系列专业技术中初级职务人员。这些岗位同样为编制内岗位。
图书馆管理员的招聘条件通常包括基本资质、专业能力、职业素养以及其他要求。基本资质 年龄与学历：应聘者需年满18周岁，部分岗位可能对年龄上限有规定，如不超过30岁或35岁。
学历要求 专科本科及以上：图书馆工作通常要求应聘者具备专科或本科以上的学历背景，这是进入该领域的基本门槛。专业技能 会数据编目及熟悉编目软件：图书馆员需要具备一定的数据编目能力，并熟悉相关的编目软件，以便对馆藏资源进行有序管理和分类。
西安高校招聘
西安高校图书馆招聘岗位及要求如下：西安建筑科技大学图书馆：招聘岗位：助理馆员，共4人。岗位要求：政治素质高、思想积极向上、品行端正、遵纪守法、身心健康。热爱教育事业、责任心强、具备良好的服务意识和团队协作精神。取得国家承认的本科及以上学历。年龄不超过35岁（特别优秀者可适当放宽）。
西安高校宿管阿姨的招聘条件主要包括以下几点：年龄要求：55岁以下：确保宿管阿姨有足够的体力和精力胜任日常工作。工作承诺：承诺能够长期驻校工作：以保证宿舍管理工作的连续性和稳定性，更好地服务于学生的生活和学习。
高校辅导员及行政岗位是高等教育机构中不可或缺的重要职位，负责学生的日常管理、思想教育、心理健康以及学校的行政事务等工作。这些岗位对于维护校园稳定、促进学生全面发展具有重要意义。
年陕西电网校园招聘的高校录用数据揭示了不同高校毕业生的录用情况，以下是对该数据的详细分析：主要录用高校数量分布 录用人数超过100人的高校 西安理工大学：138人西安理工大学在本次招聘中表现突出，录用人数位居榜首。这可能与该校在电气工程、电力系统等领域的较强实力以及地缘优势有关。
年西安邮电大学秋季双选会包含两场主要活动，具体时间如下：“西北五省高校2026届毕业生秋季空中双选会”该活动为线上招聘会，举办时间为2025年9月1日至2025年10月31日，持续两个月。作为西北五省高校联合举办的空中双选会，其覆盖范围广、参与企业多，主要面向2026届毕业生，提供跨区域就业机会。
在西安,有哪些正经靠谱的找工作渠道?
综合类求职平台 智联招聘（西安站）：老牌招聘平台，覆盖各大企业，岗位类型丰富，适合初级到中高端人才使用。支持行业、学历、经验筛选，后台审核机制较完善，确保信息质量。前程无忧 51Job（西安站）：以白领岗位为主，适合办公室、文职、财务、市场、人力资源等职位求职者使用。信息更新稳定，提供丰富的职位信息和职业发展资源。
前程无忧：大部分招聘信息来自大公司，信誉良好，是一个较为可靠的求职平台。智联招聘：除报纸版面外，智联招聘也有官方网站，提供丰富的招聘信息。招聘会：省体育场和电视塔的国展中心：这两个地点是西安招聘会的主要举办地，每次招聘会的广告都会在周日的前程无忧版面上刊登，方便求职者获取相关信息。
线下途径 省体育场人才招聘现场：尽管近期招聘会可能不多，但这里仍是一个值得关注的线下求职场所。在招聘会举办时，会有多家企业到场，提供各类工作机会。线上途径 西安地区专业招聘网站：如甲乙招聘网等，这些网站专门提供西安地区的工作机会，并与西安各大公司合作，为求职者提供丰富的就业机会。
西安前程无忧 西安前程无忧是知名的在线招聘平台，提供大量的招聘信息以及职业指导服务。该机构拥有完善的数据库，能够为企业提供各类专业人才，同时帮助求职者快速找到适合自己的工作岗位。 猎聘网西安分公司 猎聘网是一家专注于中高端人才招聘的中介机构，其在西安也设有分公司。
智联招聘是国内知名的招聘网站，其在西安有专门的站点。该网站涵盖了各个行业和职位的招聘信息，包括应届毕业生和职场人士的求职需求。通过智能匹配和推荐系统，求职者可以更容易地找到适合自己的岗位。 猎聘网西安专区 猎聘网是一个专注于中高端人才招聘的平台，在西安也有较大的影响力。
西安高校宿管阿姨招聘条件
西安高校宿管阿姨的招聘条件主要包括以下几点：年龄要求：55岁以下：确保宿管阿姨有足够的体力和精力胜任日常工作。工作承诺：承诺能够长期驻校工作：以保证宿舍管理工作的连续性和稳定性，更好地服务于学生的生活和学习。服务意识：全心全意为学生服务：包括维护宿舍安全、保持清洁卫生、监督住宿纪律、进行思想教育等。
大学宿管阿姨的招聘条件主要包括以下几点：年龄要求：应聘者需年龄在40至55岁之间。工作态度与原则性：应聘者需具备认真负责的工作态度，以及较强的原则性，能够对工作中的问题作出合理的判断与处理。爱心与关心学生：应聘者需具备一定的爱心，能够关心学生的生活，及时发现并解决学生遇到的问题。
年龄要求：不同学校对宿管阿姨的年龄有不同的限制。有的学校要求原则上在50周岁以下，有的则要求年龄在40至60岁之间，还有的学校要求年龄在55周岁以下。具体年龄要求需参考各学校的招聘公告。学历要求：通常，大学宿管阿姨需要具备初中及以上学历。这是为了确保应聘者能够较好地理解和执行学校的各项管理规定。
大学宿管阿姨的招聘条件主要包括以下几点：年龄要求：应聘者需在40至55岁之间。工作态度：应聘者需具备认真负责的工作态度，原则性强。个人品质：应聘者需具备爱心，能够为学生提供温暖的服务。
大学宿管阿姨的招聘条件主要包括以下几点：年龄要求：应聘者需年龄在40至55岁之间。责任心与原则性：应聘者需具有较强的责任心和原则性，对待工作认真负责。爱心：有爱心是这份工作的必要条件，应聘者需要能够体恤学生的需求，为学生营造一个温馨的生活环境。
招聘宿舍管理员3名，主要职责包括排查水电气安全隐患，打扫公共区域卫生，以及适应24小时倒班工作，上24小时休息24小时。应聘者需符合以下条件：年龄在40至55岁之间，具备认真负责的工作态度，原则性强，具备爱心。岗位职责明确，要求应聘者能够认真负责地排查宿舍内的安全隐患，确保宿舍环境的安全。
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