高校每年招聘辅导员（高校招收辅导员条件）

今天给各位分享高校每年招聘辅导员的知识，其中也会对高校招收辅导员条件进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、杭州师范大学为什么每年都招聘辅导员
• 2、为什么很多大学都在招辅导员?
• 3、高校招聘教师和辅导员的高峰期一般是什么时候??
• 4、山东济宁学院公开招聘,含心理专业辅导员岗位
• 5、高校辅导员一般什么时候招聘

杭州师范大学为什么每年都招聘辅导员

1、-10000元/月。杭州师范大学辅导员工资待遇在8000-10000元/月，而且福利待遇好，学校会给提供节假日福利、五险一金、周末双休、寒暑假等。杭州师范大学辅导员招聘条件为年龄在30周岁及以下、具有博士研究生学历学位、入职前3年需入住学生公寓等。

2、没有。杭州师范大学的辅导员招聘对于是否为“编制”没有强制性要求，由此该校没有辅导员编制。杭州师范大学位于浙江省杭州市，由杭州市人民政府举办，实行省市共建，浙江省重点建设、杭州市重点支持高校。

3、关于人文教育、思想政治教育，我觉得是软肋啊，工作机会基本是个位的，除非你相当优秀，年年拿二等奖学金，并且是党员，那可能有可能留校当辅导员。如果不行，那到社会，我觉得工作很难找。2）：第二个问题，人文教育和思想政治教育不是重点。

4、可以。因为现在是严格限制学历歧视的，所以当辅导员不会区分你是否是全日制。非全日制的可以按要求去报考是没有问题，但是分为笔试和面试，笔试一般没有问题，面试可能就比较考率多方面了，当然要对自己有信心。

为什么很多大学都在招辅导员?

辅导员一直招人的原因有：高人员流动性、增加团队活力、满足学生需求。高人员流动性 辅导员岗位的人员流动性非常大。这是因为这个岗位的工作压力很大，需要花费很多精力去指导学生，而且晋升空间也比较有限。因此，很多辅导员可能会选择转行或者晋升，导致岗位不断空缺。

专业限制问题：目前大多数辅导员招考多为专业不限，这一背景下报考人数超级多自然可以理解。辅导员的辛苦与累一般是暂时的。辛劳周期在5-10年不等。你可以发现辅导员队伍年轻化明显，除非极特殊情况下一般人近中年都会转岗或晋升党委副书记，脱离一线岗位后的忙碌程度和辛苦度递减。

很多大学招聘辅导员，是因为辅导员是一个流动性很大的职业。原因又在于两方面，一是辅导员要求高，基本要求硕士研究生以上；二是辅导员工作不轻松，但是在高校里待遇并不算高。

高校招聘教师和辅导员的高峰期一般是什么时候??

学期开始前的招聘时间一般在每年的7月至8月期间。

春节前高校给的讲师offer，高校招聘没有高峰低谷之类的，全部都是全年招聘，只要有名额需求就可以。关键看学术成果是否达到他们的硬性指标要求，以及跟你竞争者之间的优势如何。

年7月21日联考、每年的5到8月份是考试高峰期。

山东济宁学院公开招聘,含心理专业辅导员岗位

1、山东济宁学院位于历史文化名城曲阜，是一所以孔孟文化为底蕴的山东省属本科高校。 学院现正招聘心理专业辅导员等初级专业技术岗位，欢迎热爱教育事业的优秀人才加入。 应聘者应符合基本条件，包括中国国籍、年龄35岁以下（博士放宽年龄限制）、相关学历学位等。

2、山东济宁学院2023年公开招聘心理专业辅导员岗位/ 位于历史文化名城曲阜的济宁学院，作为山东省属的本科高校，以其深厚底蕴和卓越的教育实力吸引着优秀人才。学校致力于培育德才兼备的学子，深受孔孟文化的熏陶，秉承严谨的校训和优良学风。现面向社会公开招聘初级专业技术岗位，诚邀有志于教育事业的您加入。

3、笔试 笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。教师岗位、辅导员岗位考试内容为教育学、心理学、公共基础知识；其他岗位考试内容为与本岗位相关的专业基础知识、公共基础知识。笔试总分为100分。设定最低合格分数线为60分。

4、对人才很有魅力。2006年鲁东大学招聘15名辅导员，居然有200多个硕士报名应聘，其中很多是来自南京大学、东北大学、吉林大学的国内著名大学。硕士毕业可以去聊城大学、泰山学院、枣庄学院、济宁学院等学院应聘，或者去职业学院，把握较大。且莫说专业硕士，即使学术硕士，进鲁东大学也很难。

5、报名方式应聘人员请填写《济宁学院2023年公开招聘报名登记表及诚信承诺书》并发送个人简历至邮箱：jnxyrc@16com及应聘单位联系人邮箱，邮件主题格式：姓名-毕业院校-学历学位-所学专业-应聘单位。

6、条者）于每学年第一学期开学前参加教务处组织的文、理科选拔考试，测试成绩按文、理科分别排序，并根据排序的结果由申请人依次挑选自己要求转入的专业。有的学校开学后可换专业，所以开学后你可与辅导员沟通一下。如果不行，就只有上述办法了。当然有选拔考试的，但是从现在起准备，还是很有希望的哈。

高校辅导员一般什么时候招聘

1、高校辅导员一般聘一般有两个时间节点：第一个是在每年的3月至6月期间进行，第二个是在每年的7月至8月期间。具体如下：毕业生招聘：高校一般会在每年的毕业生招聘时，招聘一部分辅导员，以指导毕业生就业、升学等问题。毕业生招聘一般在每年的3月至6月期间进行，不同学校的时间可能有所不同。

2、月份。辅导员会在每年的7月份公布招聘细则，8月份开始报名，9月份开始组织考试，10月份发布考试结果，11月份开始招聘，12月份结束招聘。

3、辅导员的招聘是没有固定时间的，一般学校有缺额了就会进行招聘。辅导员是指从事学生的思想政治教育、学生日常管理、就业指导、心理健康以及学生党团建设等方面的工作的学校公职人员。每个辅导员一般管理一个或数个班级。

4、答案如下：大学招辅导员日期一般是不确定的，有的大学会在5月时照的大学，会在12月10招不同的大学，不同的省份，相应的规定也是各不相同的，你需要去相应的官网进行查询，才可能得到具体地方的招聘时间。大学辅导员是一个比较轻松的工作。

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