高校招人官网招聘信息最新（高校招聘平台）

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本文目录一览：

• 1、关于招聘的网站有哪些
• 2、怎样在网上招人,及发布招聘信息呢
• 3、想招人去哪个网站
• 4、哪个网站比较好招人
• 5、有哪些招聘人才的网站招人网站有哪些
• 6、网站可以发布招聘的工作信息,不用钱的,有吗?我要招人

关于招聘的网站有哪些

1、靠谱的招聘网站有： 拉勾网：专注于互联网行业的招聘网站，涵盖IT、互联网、金融等领域，企业招聘和求职者选择广泛。 智联招聘：国内较大的综合性招聘网站之一，涵盖各行各业，信息全面且真实。 前程无忧：国内领先的在线招聘平台，提供多种职位搜索和应聘方式，信息更新及时。

2、免费招聘网站有： 智联招聘：智联招聘是国内最大的在线招聘网站之一，提供全方位的招聘服务，包括发布招聘信息、搜索简历、在线沟通等功能，均免费开放。 前程无忧：前程无忧是另一个广受欢迎的招聘网站。企业可在平台上免费发布职位信息，并享受一定的免费求职服务。

3、智联招聘：是国内较早为求职者提供招聘信息服务的网站之一。它涵盖了各行各业的企业招聘信息，为应届毕业生提供了广泛的就业机会。该网站不仅提供职位信息，还有求职指导等辅助功能，帮助毕业生更好地完成从学生到职场人的过渡。

怎样在网上招人,及发布招聘信息呢

1、选一个正规有优势的招聘网站。在搜索引擎里面搜索招聘网站会出来许多招聘网站，选择很重要。如果是面向当地或者附近的招聘可以去一些本地的招聘网站，如果面向全国，可以找一些覆盖面全的招聘网站，比如智联招聘等。然后在选择好的网站注册，登录。规范的描述职位及招聘信息。登录好就可以点击发布职位。

2、进入赶集网的首页，点击右上角的免费发布信息，有一点需要注意，如果要在教育，服务，招聘这三个类别中发布信息，是需要注册赶集网会员之后才可以发布的。点击进入以后，找到想发布信息所属类别，点击大类，例如，招全职。点击小类，例如，销售，点击进入填写信息详情页。

3、首先登陆58同城，点开个人信息，选择招聘管理。点击右上角的发布招聘。选择全职或者兼职。填写职位信息。输入单位地址，点击确定。58同城作为中国的分类信息网站，本地化、自主且免费、真实高效是58同城网的三大特色。

4、垂直行业网站：如果是特定行业或职业类型的招聘，可以选择对应的垂直招聘网站或论坛发布。新型招聘渠道：如小蜜蜂远程招聘网、直播招聘网等新兴平台，利用平台特色功能发布招聘信息。步骤三：发布招聘信息 填写职位信息：在选定的平台上按照模板或指引填写完整的职位信息。

想招人去哪个网站

1、传统三大招聘网站：前程无忧，智联招聘，中华英才网。前程无忧。智联招聘。中华英才网。刚开始的时候，作为一个小老板，还没能请专业的hr，只得自己来招人。除了各类传统招聘网站，还有诸如微博、知乎等社交平台。

2、赶集网 前程无忧 智联招聘 58同城 拉勾网 这些网站都是国内知名的招聘平台，具有较高的影响力和用户基数，为企业和个人提供了便捷的招聘和求职服务。它们各自带有特色和优势，适合不同行业和职位的招聘需求。

3、智联招聘：智联招聘是国内最大的招聘网站之一，涵盖各类职位，为求职者提供丰富的选择和机会。企业可以通过其平台进行大规模的人才招聘，同时提供智能匹配服务，帮助求职者快速找到适合的岗位。前程无忧：前程无忧是另一家国内知名的招聘网站，覆盖各行各业，提供详尽的招聘信息，便于求职者查找。

哪个网站比较好招人

1、招人比较快的平台包括前程无忧、智联招聘、58同城、中华英才网和赶集网。 前程无忧：该网站资源丰富，整合了传统媒体和网络媒体等多种资源。前程无忧拥有专业团队提供咨询服务，同时提供猎头服务和人才培训，全国多个城市设有服务机构。 智联招聘：成立于1994年，拥有超过4亿用户和400万家企业合作资源。

2、赶集网 前程无忧 智联招聘 58同城 拉勾网 这些网站都是国内知名的招聘平台，具有较高的影响力和用户基数，为企业和个人提供了便捷的招聘和求职服务。它们各自带有特色和优势，适合不同行业和职位的招聘需求。

3、传统三大招聘网站：前程无忧，智联招聘，中华英才网。前程无忧。智联招聘。中华英才网。刚开始的时候，作为一个小老板，还没能请专业的hr，只得自己来招人。除了各类传统招聘网站，还有诸如微博、知乎等社交平台。

有哪些招聘人才的网站招人网站有哪些

招聘网站：如智联招聘、前程无忧、拉勾网等，这些是专业的招聘网站，信息全面，分类详细，可以根据需求筛选合适的候选人。 社交媒体平台：如微信、微博、抖音等社交媒体平台，通过发布招聘信息，吸引求职者关注和应聘。

猎聘网：猎聘网致力于为职业人士提供个性化的职业发展服务，它不仅颠覆了传统以企业为中心的招聘模式，而且专注于为个人用户提供更为优质的体验。 中华猎头网：这个网站专注于为各类企业、猎头公司以及中高级人才构建一个高效的资源共享平台。

前程无忧 前程无忧是中国最大的在线招聘网站之一，拥有庞大的求职者和企业用户群体。企业可以在上面发布招聘信息，同时提供多种筛选条件以便精准匹配人才。 猎聘网 猎聘网是一个专注于高端人才招聘的网站，企业可以在上面寻找专业技能强、经验丰富的优秀人才。该网站还提供了一些职业咨询和人才推荐服务。

传统三大招聘网站：前程无忧，智联招聘，中华英才网。前程无忧。智联招聘。中华英才网。刚开始的时候，作为一个小老板，还没能请专业的hr，只得自己来招人。除了各类传统招聘网站，还有诸如微博、知乎等社交平台。

赶集网 前程无忧 智联招聘 58同城 拉勾网 这些网站都是国内知名的招聘平台，具有较高的影响力和用户基数，为企业和个人提供了便捷的招聘和求职服务。它们各自带有特色和优势，适合不同行业和职位的招聘需求。

前程无忧。智联招聘。中华英才网。刚开始的时候，作为一个小老板，还没能请专业的hr，只得自己来招人。除了各类传统招聘网站，还有诸如微博、知乎等社交平台。目前boss直聘上的求职者也比较多，而且大多数服务都是免费的，很适合创业企业和小企业用。智联招聘在北京起家，所以北方用智联多一些。

网站可以发布招聘的工作信息,不用钱的,有吗?我要招人

1、人才网发布个信息一般都不用钱的吧，需要额外的查看简历给广告位什么的才要收费。

2、这个其实可以从两个方面去考虑：全国性招聘网，比如：58同城，智联招聘，前程无忧这些。然后具体到您所在的城市或者地区就可以咯。另一个是，地方性招聘网，这个就是搜集当地相关的招聘网即可。全国性的话，人才较广泛，地方性就当地人才较多。

3、需要注意的是，58同城为了保证信息的真实性，每个账号每天只能发布一条招聘信息。如果需要发布多条招聘信息，可以考虑使用多个账号进行发布。另外，企业也可以通过58同城的VIP会员服务来免费发布招聘信息。58同城平台以“便民、实惠、信任、共赢”为核心价值观，致力于为用户提供优质、可靠的信息服务。

4、第一个，网上招聘。你可以找一些招聘网站，除了收费的，更多是免费的，不一定是专业的招聘网站。那些免费发布信息的B2B网站都可以的。这样可以找到一些专业人才。第二个，通过自己的朋友社交圈子。不过这种方式找到的人都不怎么专业对口的，因为都是朋友的朋友的……很长的关系。第三个，就是贴告示了。

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